Udostępnij w społeczności. sieci:


Podstawy zarządzania

Do Twojej uwagi przedstawiamy przebieg Podstawy zarządzania. Tutaj znajdziesz problemy związane z zarządzaniem. Ten kurs jest przeznaczony dla studentów szkół średnich i wyższych. Tutaj ujawnia się teoria i koncepcja zarządzania.

Zarządzanie - zarządzanie procesami społeczno-gospodarczymi na poziomie organizacji - zarządzanie działalnością gospodarczą i jednostką, personelem.

Zarządzanie - zarządzanie, rodzaj działań związanych z zarządzaniem ludźmi w różnych organizacjach.

W ujęciu klasycznym termin "zarządzanie" jest szerszy niż termin "zarządzanie", ponieważ ma zastosowanie do różnych rodzajów działalności człowieka, na przykład do prowadzenia pojazdów i innych systemów technicznych.

Manager - członek organizacji zajmujący się zarządzaniem i rozwiązywaniem zadań menedżerskich.

  1. Organizacje, menedżerowie i skuteczne zarządzanie. Poziomy zarządzania. Organizacja sukcesu

  2. Ewolucja zarządzania

  3. Planowanie strategiczne. Planowanie realizacji strategii

  4. Funkcja organizacji w mechanizmie zarządzania gospodarczego

  5. Motywacja działania

  6. System zarządzania procesami i kontrolą

  7. Przywództwo: Władza i wpływ osobisty, władza kierownicza

  8. Przywództwo w zarządzaniu. Style i typy przywództwa

  9. Konflikt i zarządzanie stresem

  10. Rozwój teorii i praktyki zarządzania

  11. Elementy organizacji i zarządzania

  12. Funkcje zarządzania

  13. System zarządzania

  14. Pojęcie organizacji

  15. Organizacja jako wielki otwarty system

  16. Właściwości dużych systemów w zarządzaniu

  17. Wewnętrzne i zewnętrzne środowisko organizacji

  18. Pojęcia "zarządzania" i "zarządzania"

  19. Zasoby niezbędne do zarządzania organizacjami

  20. Zarządzanie strategiczne organizacji w zarządzaniu

  21. Zarządzanie operacyjne w zarządzaniu

  22. Zarządzanie adaptacyjne w zarządzaniu

  23. Organizacja interakcji zarządzania

  24. Przewaga konkurencyjna organizacji

  25. Krytyczne czynniki sukcesu organizacji w zarządzaniu

  26. Podejścia naukowe w zarządzaniu organizacjami w zarządzaniu

  27. Szkoły podstawowe zarządzania nauką

  28. Ustalanie celów operacyjnych

  29. Stosunek celu i osiągnięte wyniki

  30. Zasady zarządzania

  31. Zadania zarządzania

  32. Ustalanie celów i celów zarządzania

  33. Analiza zarządzania

  34. Prognozy zarządzania

  35. Planowanie zarządzania

  36. Podejmowanie decyzji w zakresie zarządzania

  37. Zarządzanie motywacją do pracy

  38. Organizacja i zarządzanie zarządzaniem

  39. Regulacja i rozwiązywanie konfliktów w organizacji zarządzającej

  40. Kontrola, rachunkowość i monitorowanie zarządzania

  41. Kształtowanie kultury zarządzania organizacyjnego

  42. Rodzaje organizacji. Podstawowe definicje

  43. Rodzaje organizacji według metod pracy i zdolności adaptacji do zmian w otoczeniu zewnętrznym i wewnętrznym

  44. Rodzaje organizacji do interakcji działów

  45. Rodzaje organizacji interakcji międzyludzkich

  46. Nowe rodzaje organizacji

  47. Ekonomiczne i ekonomiczno-matematyczne metody

  48. Metody organizacyjne i administracyjne

  49. Metody socjopsychologiczne

  50. Przywództwo i style przywództwa w zespole

  51. Zautomatyzowane metody

  52. Metody ukierunkowane na program i zorientowane na problem

  53. Intensywny i rozległy rozwój organizacji

2018 info@edudoc.icu